Sektöründe yenilikçi, yurtiçi ve yurtdışında marka olma hedefleri olan ve Sabiha Gökçen Uluslararası Havalimanı - Dış Hatlar Terminali Şubesi'nde faaliyet gösteren firmamızın, İK süreçlerini geliştirecek ve işe alım süreçlerini yönetecek freelance çalışan deneyimli bir İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz.


Aranan Nitelikler:

• Minimum 10 yıl İnsan Kaynakları deneyimi,
• Daha önce İK Uzmanı / İK Yöneticisi pozisyonunda görev almış olmak (şarttır),
• İK süreç ve prosedür kurulumu konusunda deneyimli olmak (şarttır),
• İşe alım, organizasyon şeması, görev tanımı ve performans sistemi oluşturma süreçlerinde görev almış,
• İş Kanunu ve temel SGK süreçlerine hakim,
• Tercihen yeme-içme / perakende / restoran zinciri sektörlerinde deneyimli,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, ekip çalışmasına yatkın,
• Analitik düşünce yapısına sahip, süreç kurma yeteneği olan,
• Freelance çalışma modeline uygun,
• Tercihen İngilizce bilen,
• Tercihen İstanbul Anadolu Yakası’nda ikamet eden (Sabiha Gökçen Havalimanına ulaşım kolaylığı tercih sebebidir)


İş Tanımı:

Şirketin İK yapısını geliştirmek
İşe alım süreçlerini yönetmek (cafe ve merkez pozisyonları dahil)
İK dokümantasyon altyapısını oluşturmak:
-Organizasyon şeması
-Görev tanımları
-İnsan Kaynakları Yönetmeliği
-Prosedür ve politika setleri
-İşe alım ve oryantasyon süreçleri
-Performans değerlendirme sistemi kurmak
-Personel özlük ve İK raporlama sistemini oluşturmak
-Yönetim ile koordineli çalışarak fazlar ile büyüyen yapıya uygun kurumsal büyüme planına katkı sağlamak.

Çalışma modeli ve olanaklar:

-Freelance (proje bazlı çalışma modeli)
-Periyodik raporlama ve online toplantılar
-Gerektiğinde saha destekli çalışma
-Proje bazlı ücret + devam eden danışmanlık opsiyonu
-Gelişen ve büyüyen kurumsal yapıda uzun vadeli iş birliği fırsatı.

Eleman.net'te yayınlanmaktadır. İlan No: 4497810