Meydan Otomotiv
Yarım asırlık yedek parça tecrübesiyle Meydan Group, otomotiv yedek parça piyasasında her zaman güvenin ve ürün bulunurluğunun simgesi olmuştur. Konya’da bulunan merkez deposu, İstanbul, Ankara ve Adana’da bulunan şubeleri ve Çin’de bulunan lojistik ofisiyle ülke ekonomisinin can damarlarından olan yedek parça piyasasına hem iç hem de dış ticaretle hizmet vermektedir. Ülkemizde bulunan 56 otomobil markasının, 518 modelinin 653 farklı kasa tipinin başta kaza (metal ve plastik) aksamları olmak üzere aydınlatma, süspansiyon, fren, elektrik, soğutma gibi aksamlarının yedek parçalarını 81 ilimize güvenle ulaştırmaktadır. 2014 yılında Konya’da kurduğu Sevgili Metal’le kaporta üretimine de başlayan Meydan Group, Arjantin, Kolombiya, Yunanistan, Almanya, İngiltere, Rusya, Cezayir, Mısır, İran, Irak, Bosna Hersek gibi toplamda 22 ülkeye yaptığı ihracatla, ülkemizi en iyi şekilde temsil etmektedir.
eleman.net verilerine göre, Meydan Otomotiv firmasının ilanlarının sektörel dağılımını göstermektedir.
| Sektörler | Yüzde |
|---|---|
| Otomotiv | %100 |
Firmaların organizasyonları, bölümlerden ve departmanlardan oluşur. eleman.net verilerine göre, Meydan Otomotiv firmasının yayınladığı iş ilanlarının bölüm dağılımlarını aşağıda görebilirsiniz.
| Bölüm | Yüzde |
|---|---|
| Yedek Parça | %100 |
eleman.net verilerine göre, Meydan Otomotiv firmasının yayınladığı iş ilanlarının pozisyon dağılımlarını aşağıda görebilirsiniz.
| Pozisyon | Yüzde |
|---|---|
| Depo Elemanı | %33.3 |
| Muhasebe Elemanı | %33.3 |
| Aktif Satış Temsilcisi | %33.3 |
Meydan Otomotiv firmasının faaliyet gösterdiği ve istihdam sağladığı şehirleri, iş ilanlarının yayınladığı şehirlerin oranlarını aşağıda görebilirsiniz.
| Şehir | Yüzde |
|---|---|
| Ankara | %66.7 |
| Konya | %33.3 |
Meydan Otomotiv iş ilanları ile, insan kaynaklarının aktif iş ilanlarına ulaşabilir, kariyer fırsatlarını görebilirsiniz.
İş başvurusu için sitemizdeki ilanları takip edebebilir, iş başvurusu sırasında yaşadığınız bir sorun olursa bizimle iletişime geçebilirsiniz.
