Profesyonel iş hayatında işçi ve işveren ilişkisinin temelini oluşturan konuların başında ücret kavramı yer alır. Maaş dışında yemek yardımı, prim ve yol gibi ödeme türleri de ücret kavramı kapsamındadır. Tüm bu ödeme türlerinden farklı değerlendirilen avans söz konusu olduğunda ise çalışan ve işveren karşı karşıya kalabilir.
Uygulamada sıkça karşılaşılmasına rağmen İş Kanunu’nda avans ödemeleri ile ilgili herhangi bir düzenleme bulunmaz. Bu da hem çalışan hem de işverenin aklında sür...
Nedir ile ilgili Son Yazılar
Avans Nedir? İşveren Çalışana Avans Vermek Zorunda mı?
Profesyonel iş hayatında işçi ve işveren ilişkisinin temelini oluşturan konuların başında ücret kavr...
Part-Time İş Nedir, Nasıl Part-Time İş Bulunur?
Yarı zamanlı çalışma olarak da bilinen part-time, özellikle öğrenciler ve zamanı kısıtlı olan kişile...
Liderlik Nedir? Tarzları, Avantajları, Dezavantajları
Liderlik yeteneği, insanları bir amaca doğru harekete geçirebilen bir yetenektir. Bu sebeple kendini...
Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi Nedir? Neden Önemlidir?
İnsan kaynakları departmanı çalıştığınız kurumda şirket ile ilişiğinizi başlatan birimdir. Sorumlulu...
Yakınlık Önyargısı Nedir? İnsan Kaynaklarının Yakınlık Önyargısı İle Sınavı
Yakınlık önyargısı, liderlerin uzaktan çalışan ve ofisten çalışan kişilere farklı ya da ayrımcı davr...
Hibrit Çalışma Modeli Nedir? Çalışanlarınızın Verimliliğini Nasıl Etkiler?
Şirketlerin çalışanlarına hem evde hem de ofis ortamında çalışabilme imkânı sunması hibrit çalışma...
OKR nedir? KPI ile Arasındaki Farklar Nelerdir?
Şirket başarısını artırmanın en temel yolları hedef belirlemek ve performans değerlendirmesi yapmakt...
Stres Ölçeği Testi Nedir? Hangi Sorular Sorulur
Stres Ölçeği Testi, insanların günlük hayatını büyük oranda etkileyen “stres” kavramına farklı bir b...
İş Kanunu Nedir Hangi Hakları Korur?
İşverenin ve işçinin iş kanunu hakkında bilgi sahibi olması ve haklarını bilmesi, tüm yasal süreçler...
Zaman Yönetimi Nedir – Neden Bu Kadar Önemlidir?
Zaman yönetimi, işlerinizi düzene sokmak ve verimi arttırmak için kullanılan bir disiplindir. Zaman ...Hesaplama Araçları
Net Maaş
Tazminat
Fazla Mesai
Yıllık İzin
Yıllık İzin Ücreti
İşsizlik Maaşı
Gelir Vergisi
Tüm Araçlar
