İş yerleri, depreme hazırlık, deprem acil durum planı, deprem risk yönetimi gibi birçok önlemleri almak için farklı adım atabilirler. Çalışanların ve müşterilerin güvenliğini sağlamak için deprem sırasında yapısal hasarı önlemek veya azaltmak için deprem yönetmeliği incelenmelidir. Deprem Yönetmeliği 8 Mart 2018 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanmış ve 1 Ocak 2019 tarihinde yürürlüğe girerek 8 Çalıştay ve 110 alt çalışma grubu üyesi ile güncellenmiştir.
Deprem Riski Ve Önemi
İş Yerlerinde Deprem Hazırlığı
Acil Durum Planı Ve Eğ...
İK Dünyası Son Yazıları
Çalışanı İşten Çıkarma Süreci Nasıl Olmalı?
Başlıklar Çalışan İşten Nasıl Çıkarılır? İşten Çıkarma Toplantısı Nasıl Yapılır? İşten Çıkar...
Hackathon Nedir? Şirketler Neden Hackathon Düzenler?
Hackathon ne demek? Bu soruya, genelde birkaç gün süren ve katılımcıların bir problemi çözmek veya...
ChatGPT İnsan Kaynaklarına Nasıl Faydalı Olabilir?
Yapay zeka sohbet robotu ChatGPT fırtınalar estirmeye devam ediyor. Nereye baksak yapay zeka ve Ch...
Bordrolama Nedir, Nasıl Yapılır?
İnsan kaynakları departmanlarının en temel işlevlerinden biri olan bordrolama süreci hem işveren h...
2023 Asgari Ücret ve Tüm Detayları
Farklı kaynaklardan gelen 2023 asgari ücret tahmini haberleri ve çalışan temsilcilerinden gelen ta...
İş Başvurusunda Bulunanlara Olumsuz E-Posta Nasıl Yazılır?
İşveren veya IK yöneticisi olarak şirketinize iş başvurusunda bulunan ancak pozisyona uygun bulunm...
Çalışan Motivasyonu Nasıl Artırılır?
Verimli bir iş ortamı için çalışan motivasyonu şirketler tarafından önemsenen bir kavram. Özellik...
KAGİDER İşimi Kuruyorum Eğitimleri Başlıyor
KAGİDER İşimi Kuruyorum Eğitimleri 10-11-12 Mayıs tarihlerinde ONLİNE olarak gerçekleşecek. KAGİD...
Röportaj: Özkan Onay - Simit Sarayı
İnsan kaynakları uzmanları ve yöneticileri ile yaptığımız röportajlarda bu ay konuğumuz Simit Sarayı...