İş hayatında, çalışanlar ile işverenlerin birbirlerine karşı olan sorumlulukları ve hakları kanunlarla düzenlenir. İşverenler tarafından, özel sektörden ya da kamu olmasına bakılmaksızın çalışanlara sosyal güvence sağlanması yasal zorunluluklar arasındadır. Türkiye'de yürürlükteki yasal mevzuatlar gereği, çalışanlara sosyal güvence sağlayan Sosyal Güvenlik Sistemi kendi içerisinde 4A, 4B ve 4C olmak üzere 3 farklı kategoriye ayrılır. Rehber niteliğindeki içeriğimizde çalışan 4A, 4B, 4C nedir?...