SGK'dan İşsizlik Maaşı İçin Yeni Düzenleme


SGK, işsizlik sigortasıyla ilgili önemli bir düzenlemeyi imzaladı. Haksız yere çalıştıkları yerden çıkış yapan çalışanlar, artık işsizlik maaşı alabilmek için ayrılma kodlarını değiştirme hakkına sahip olacak. Peki nedir bu düzenleme neleri içeriyor? Detaylar haberimizde…

Mahkeme Kararı veya Arabuluculuk Şartı

SGK'nın yeni düzenlemesine göre, işveren tarafından haksız yere işten çıkarılan çalışanlar, arabuluculuk süreci veya mahkeme kararı sonuç ayrılma kodlarını düzelterek işsizlik maaşı alabilecek.

Sosyal Güvenlik Uzmanı İsa Karakaş, konuyla ilgili yaptığı açıklamada, "SGK, işten çıkarılma kodlarının iş arama sürecini engelleme teşkil etmemesi için düzenleme yaptı. Mahkeme ya da arabuluculuk nedeniyle çalıştırılma çıkarılma kodunun değiştirilebileceği" ifadesini kullandı.

Önceki Uygulama Çalışanları Zor Durumunda Bırakıyordu

Daha önce, İş Kanunu'nun 25. maddesinin gereği "ahlak ve iyi niyetli kurallara aykırı davranış" nedeniyle ayrılan çalışanlar, işsizlik maaşından yararlanamıyordu. Ancak, haksız yere çıkış iptal edilmiş, birçok kişi mahkemeye başvurmuş ve bu süreç sonunda anlaşmazlıklar çözülmemişti.

Mahkemelerin işçileri doğru bulmasının ardından SGK, kademeli olarak işten çıkarılma kodlarının güncellenmesine izin verdi.

Bu da ilginizi çekebilir: 2025 Yılı İşsizlik Maaşı Ne Kadar Oldu?

İşten Ayrılma Kodu Nasıl Değiştirilecek?

Yeni düzenlemeye göre, eğer bir çalışan haksız yere ayrılmışsa ve işverenle arabulucu ya da mahkeme aracılığıyla anlaşmaya vararak kıdem veya tazminat kararı aldıysa, bu nedenle SGK'ya başvurarak ayrılmayı düzelttirebilecek.

Bu sayede daha önce işsizlik maaşıbalamayan ve yeni iş bulmada zorlanan çalışanlar, haklarını geri kazanabilecek. Mahkeme ya da arabuluculuk tutanağını SGK'ya sunarak kod değişikliği işlemini hem işveren hem de çalışan gerçekleştirebilecek.

Zaman Sınırı Yok!

Düzenleme çerçevesinde işten ayrılmanın belirli bir zaman sınırlaması da bulunmuyor. Ne kadar süre geçmiş olursa olsun, mahkemeyle kıdem veya tazminat kazanan kullanıcılar, işten ayrılma kodlarını güncelleyerek işsizlik maaşı ödemesi alabilecekler.

Etiketler : SGK
Okuyucu Yorumları

Siz de aklınızdaki soruları sorabilir, konuyla ilgili fikirlerinizi paylaşabilirsiniz.

Bu haber için yorum bulunmamaktadır.

Benzer İçerikler

EYT’yi Kaçıranlara 2.760 Günlük Prim Borçlanma Hakkı ile Erken Emeklilik Fırsatı
EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) düzenlemesinden bir adım geride kalan milyonlarca kişi için umut veren bir gelişme yaşandı. Eksik prim günleri neden...
SGK İşten Ayrılış Bildirgesi Nedir? Merak Edilen Tüm Detaylar
İşten ayrılış bildirgesi, bir çalışanın işyerinden ayrılmasının ardından işveren tarafından Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) yapılan resmi bildirimdir....
Çölyak Hastaları Devlet Desteği 2026
Glutensiz beslenmek zorunda olan çölyak hastaları için devlet, her geçen yıl desteklerini artırıyor. 2026 yılı itibariyle çölyak hastalarına verilen d...
İşyeri Unvan Listesi Nedir, Nasıl Alınır?
SGK hizmet dökümü gibi, iş hayatınızla ilgili bazı belgeler zaman zaman resmi kurumlar veya özel sektör tarafından sizden istenebilir. Bu belgelerden ...
SGK Çok Odaklı Gözlükleri Ücretsiz Verecek
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK),milyonlarca vatandaşı yakından ilgilendiren önemli bir düzenlemeye imza attı. Sağlık Uygulama Tebliği’nde (SUT) yapılan ...
SGK Prim Borcu Yapılandırma Limiti Yükseltildi
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK),prim borçları nedeniyle zor durumda olan esnaf ve çiftçiler için önemli bir düzenlemeyi hayata geçirdi. 2026/7 sayılı ge...

Eleman mı Arıyorsunuz?

400 Bin firma aradığı elemanı burada buldu. Eleman arıyorum diyorsanız hemen iş ilanı verin, milyonlarca iş arayana ulaşın.

Hemen İlan Yayınla 0216 606 14 12