Uzun Dönem Stajyer - Üretim - İmalat Mühendisi

Kaaf Demiryolu Araçları A. Ş.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
KAAF PERSONEL YETİŞTİRME PROGRAMI HAKKINDA
Kaaf Personel Yetiştirme Programı; ilgili bölümlerden 1 yıl içerisinde mezun olabilecek genç meslek adaylarının tecrübe kazanması ve öğrencilik süreci bitmeden sektörel olarak ihtiyaç duyulan yeterlilikleri edinmelerini hedefleyen uzun dönemli bir staj programıdır. Program kapsamında eğitilecek adaylardan programı başarı ile tamamlayanlar uygun görülen pozisyonlarda istihdam edilecektir.
KAAF HAKKINDA
KAAF, demiryolu araçları alt sistemleri ve demiryolu araçları için bakım araçları geliştiren bir firma olarak Ar-Ge ve imalat faaliyetleri yürütmektedir. Ulusal ve uluslararası projeler gerçekleştiren, katma değeri yüksek ürünler geliştiren ve sürdürülebilir bir büyüme hedefleyen bir çalışma disiplinine sahiptir.
Mimarsinan OSB'de bulunan Ar-Ge merkezimizde ve fabrikamızda yetiştirilmek üzere aşağıda belirtilen niteliklere sahip çalışma arkadaşları aramaktayız.
ARANAN NİTELİKLER
-Üniversitelerin Makine Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Raylı Sistemler Mühendisliği, Endüstriyel Tasarım Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Otomotiv Mühendisliği vb. bölümlerinden 1 yıl içerisinde mezun olabilecek,
-Not ortalaması 4,00 lük sistem üzerinden en az 2,50 olan,
-3B CAD modelleme programlarında temel düzeyde kullanabilen; CATIA (Tercihen), AD Fusion, Siemens NX, Autocad
-3B CAM programlarında temel düzeyde kullanabilen; Solidcam(Tercihen), CATIA, Mastercam, Surfcam, NX Cam, Hyper Mill
-Teknik resim okuyabilen,
-MS Office programlarını bilen,
-Üretim süreçlerine meraklı ve öğrenmeye açık,
-Ürün, proje, üretim takibi yapabilecek ve problem çözebilecek,
-Ekip çalışmasına yatkın, yoğun çalışma temposu ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
-Dinamik ve kendini geliştirmeye istekli, sorumluluk ve insiyatif sahibi,
-Erkek adaylar için askerlik görevinden muaf veya en az 4 yıl tecilli olan,
-Kayseri’de ikamet eden,

PROGRAM SONUCUNDA KAZANMASI PLANLANAN KABİLİYETLER
-CNC 5 ve 3 eksen talaşlı imalat tezgahlarının kullanımı hakkında bilgi sahibi olmak,
-CNC Abkant ile Sac şekillendirme yöntemleri hakkında bilgi sahibi olmak,
-TIG ve MIG/MAG Kaynaklı imalat yöntemi hakkında bilgi sahibi olmak,
- Ölçüm metodları ve değerlendirilmesi hakkında bilgi sahibi olmak,
-Yüzey işleme ve kaplama yöntemleri hakkında bilgi sahibi olmak,
-Mekanik ve elektriksel montaj süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak,
-Yöneticisi tarafından verilen tüm görevleri, iş akış planına uygun, doğru, etkin ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve gerekli sorumluluğu almak,
-Proje ve iş emri termin sürelerine uygun üretim planlaması yapmak, takip etmek,
-ERP sistemini aktif olarak kullanmak,
-Üretimde makine ve personel ile ilgili veri toplamak, raporlamak,
-Üretim hedeflerinin gerçekleştirilmesi için yeni stratejiler geliştirmek,
-Metot iyileştirme için yeni yöntemler oluşturmak,
-Üretim ve ürün tasarımı sırasındaki süreçleri takip etmek,
-Üretim sırasında üretimden doğan maliyet kontrolü yapmak,
-Verimlilik araştırması yapmak,
-Başarısızlık oranlarını istatistiki dökümlerle belirlemek ve bunun için çözüm bulmak,
-Analiz, rapor ve sunum hazırlamak,