Kıdem Tazminatı; bir çalışanın işinden ayrılırken gerekli şartlar sağlandığı takdirde çalışma süresince verdiği emeklerinin karşılığı olarak işverenden alacağı toplu paradır. Çalışan ile işveren arasındaki ilişkiler sonlandığı zaman işveren bu ücreti kanunen ödemek durumundadır.
İşveren ve işçinin karşılıklı yerine getirmesi gereken yükümlülükler gereğince işçinin yerine getirmediği bazı sorumlulukların sonucunda işveren iş akdini feshetme hakkına sahiptir. Bu fesih s...
Çalışan Rehberi Son Yazıları
İşçi Hangi Durumlarda Kıdem Tazminatı Alamaz?
Kıdem Tazminatı; bir çalışanın işinden ayrılırken gerekli şartlar sağlandığı takdirde çalışma süresi...
Askerlik Nedeniyle İşten Ayrılan Çalışanın Hakları
Her yıl binlerce genç vatan görevini yerine getirmek amacıyla askere gitmek zorunda kalıyor. Ancak b...
KDV Hesaplama ve KDV den Matrah Bulma Nasıl Yapılır?
Katma Değer Vergisi, her ne kadar herkesin ismini bildiği bir vergi türü olsa da KDV hesaplama sürec...
Self Marketing Nedir? Nasıl Yapılır?
İş hayatında kendinize yer edinmek ve marka değeri oluşturabilmek önemlidir. Günümüzde farkınızı ort...
Özel Röportaj: İnsan Kaynakları Direktörü Murat Yüksel,
İş dünyasında adını duyuran liderlerin arkasındaki hikayeler her zaman ilham verici olmuştur. Bu kez...
Şirket Kültüründe Kadının Yeri ve Önemi
Tüm üreten, emek veren, geliştiren ve yaşamın her alanında liderlik sergileyen kadınlarımızın günü k...
Kadının Güçlenmesi Toplumsal Dönüşümün Anahtarı Olabilir mi?
Kadınların güçlenmesi sadece bireysel bir mesele değil. Aynı zamanda toplumun genel refahı ve sürdür...
Kadın Eli Değmiş Erkek İşi
8 MART dünya kadınları günümüz kutlu olsun.... 1857 yılına dayanan bir tarihi var bu günün. Bir te...
İş Dünyasında Kadın Olmak
Dünya Kadınlar Günü’nün amacı kadınların başarılarını kutlamamızın yanı sıra, toplumsal cinsiyet eşi...
Kendi Ayaklarımızın Üstünde Durmanın Gücü
Dünya kadınlar günü kutlu olsun. Kariyerimin büyük bölümünü fabrikalarda geçiren emekçi bir kadın o...Çalışan Rehberi Popüler Yazıları
Hesaplama Araçları
Net Maaş
Tazminat
Fazla Mesai
Yıllık İzin
Yıllık İzin Ücreti
İşsizlik Maaşı
Gelir Vergisi
Tüm Araçlar
