İşsizlik maaşı, çalışanların işten kendi istek ve kusurları dışında ayrılmaları halinde devreye giren önemli bir sosyal güvenlik hakkıdır. Peki, istifa eden bir çalışan bu haktan yararlanabilir mi? İşsizlik ödeneğine hak kazanmak için hem kanuni şartların hem de fesih nedeninin doğru şekilde belirlenmiş olması gerekir.
İşsizlik Maaşına Hak Kazanma Şartları...