Ev Hanımlarına Haftada 3 Gün Çalışarak 14.556 TL Kazanma İmkanı!


Ev hanımları için istihdama katılımı teşvik eden yeni bir esnek çalışma modeli geliyor. Yasanın en geç nisan ayına kadar yürürlüğe girmesi bekleniyor. Bu model kapsamında, haftada sadece 3 gün çalışan ev hanımları, 14 bin 556 TL maaş alabilecek. Kadınların ekonomik hayata daha aktif katılımını sağlamayı amaçlayan bu uygulama, aynı zamanda emeklilik süreçlerini de destekleyecek.

Esnek Çalışma Modeli Nedir?

Bu yeni çalışma modeli, özellikle ev hanımları ve yarı zamanlı çalışmak isteyen kadınlar için büyük bir fırsat sunuyor. Meclis gündemine alınacak düzenleme ile haftada 3 gün çalışan kadınlar, tam zamanlı bir işte çalışıyormuş gibi maaş alabilecek. Çalışma süresi 24 saat (3 gün x 8 saat) olarak belirlenirken, saat başına ödenecek ücret 151,62 TL olacak. Maaşlar ise doğrudan Türkiye İşsizlik Fonu tarafından karşılanacak. Böylece kadınlar, çalıştıkları işletmeden değil, devlet destekli fonlardan gelir elde edecekler.

Bu da ilginizi çekebilir:Çocuk Bakıcısı İş İlanları

Hangi İş Kollarında Çalışılabilecek?

Kadınlar, belirli iş kollarında faaliyet gösterebilecek ve kendilerine uygun alanları seçebilecekler. İş imkanları arasında şunlar bulunuyor:

  • Ağaçlandırma ve yeşil dönüşümü destekleme faaliyetleri
  • Geri dönüşüm çalışmaları
  • Sosyal hizmetleri destekleme faaliyetleri
  • Çocuk bakımı
  • Engelli, yaşlı ve hasta bakımı

Kadınlar, kendilerine sunulan iş seçenekleri arasından en uygun olanı tercih ederek bu programa dahil olabilecekler.

Bu da ilginizi çekebilir:Hasta Bakıcı İş İlanları 

Çalışma Sistemi Nasıl İşleyecek?

Yeni modelde, çalışan kadınların mesailerini kayıt altına almak için bir kartlı takip sistemi oluşturulacak. SGK’nın geliştireceği yazılım sayesinde, kadınların mesai saatleri elektronik olarak takip edilecek. Kartlar, belirlenen çalışma saatlerinde okutulacak ve bir hafta içinde 3 mesai günü tamamlandığında, kadınların bilgileri sisteme yüklenecek.

Bu çalışma modeli sayesinde kadınlar yalnızca gelir elde etmekle kalmayacak, aynı zamanda emeklilik haklarından da faydalanabilecek. SGK tarafından takip edilecek bu sistem, kadınların sosyal güvenlik kapsamına dahil olmasını sağlayacak.

Bu da ilginizi çekebilir:Çalışan Annelere 20 Bin TL Bakıcı Desteği

750 Bin Kadın İçin İstihdam Fırsatı

Bu modelin hayata geçirilmesiyle birlikte, yılsonuna kadar 500 ila 750 bin kadının istihdama kazandırılması hedefleniyor. Kadın istihdamını artırmak ve ev hanımlarına ekonomik bağımsızlık kazandırmak amacıyla oluşturulan bu sistem, özellikle sosyal güvenceye erişimi olmayan kadınlar için büyük bir avantaj sağlayacak.

Ev hanımları için getirilen bu yeni esnek çalışma modeli, kadınların iş gücüne katılımını teşvik eden önemli bir adım olacak. Hem ekonomik bağımsızlık kazanmalarını hem de sosyal güvenceye kavuşmalarını sağlayacak olan bu sistem, kadın emeğinin daha fazla değerlendirilmesini sağlayacak. Yeni yasa yürürlüğe girdiğinde, detaylı başvuru şartları ve süreçleri netleşecektir. Gelişmeleri takip ederek, siz de bu fırsattan yararlanabilirsiniz!

Etiketler : istihdam
Okuyucu Yorumları

Siz de aklınızdaki soruları sorabilir, konuyla ilgili fikirlerinizi paylaşabilirsiniz.

Bu haber için yorum bulunmamaktadır.

Benzer İçerikler

124. Dönem DHY Kurası Ne Zaman?
Sağlık Bakanlığı, 124. Dönem Devlet Hizmeti Yükümlülüğü (DHY) kura takvimini yayımladı. Eş ve sağlık mazeretine ilişkin başvurular EKİP (Entegre Kurum...
Sivas Cumhuriyet Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alımı Başladı!
Sivas Cumhuriyet Üniversitesi, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında sözleşmeli personel alımı gerçekleştireceğini duyurdu. Ko...
TYP İş İlanları 2026 | Kamuya 800 Personel Alımı
İŞKUR TYP iş ilanları yayımlandı. 2026 yılı Şubat ayı itibarıyla PTT, Orman Genel Müdürlüğü (OGM),Emniyet Genel Müdürlüğü (EGM),Devlet Su İşleri (DS...
KPSS/1 2025 Bilgisayar İşletmeni Atama Puanları
KPSS/1 2025 merkezi atama sonuçlarına göre lisans mezunları için açılan Bilgisayar İşletmeni kadrolarının taban puanları yayımlandı. Atamalar kamu kur...
Kamuya 2 Bin 659 Yeni Kadro | Kadro Verilen Bakanlık ve Kurumlar Neler?
Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile kamu kurumlarına 2 bin 659 yeni kadro ihdas edildi. Resmi Gazete’de yayımlanan kararla birlikte özellikle Hazine ve M...
Bölüm Şartı Olmayan Memurluklar 2025 | Alımlar Ne Zaman?
Kamuya atılmak isteyen ancak bölüm şartı aranmayan kadrolar, özellikle lise veya üniversite mezunları için büyük fırsat yaratıyor. Polislik, katiplik,...

Eleman mı Arıyorsunuz?

400 Bin firma aradığı elemanı burada buldu. Eleman arıyorum diyorsanız hemen iş ilanı verin, milyonlarca iş arayana ulaşın.

Hemen İlan Yayınla 0216 606 14 12