İşçi ve işvereni korumaya dayalı bir protokol olan toplu işyeri sözleşmesi hakların korunmasını sağlar. Taraflar arasındaki sorunların çözümünü sağlayan toplu iş sözleşmeleri hakkında tüm merak ettiklerinizi bu içerikten okuyabilirsiniz.
Toplu İş Sözleşmesi Nedir?
Toplu iş Sözleşmesi Kanunu Hakkında Detaylar
Toplu İş...
İK Dünyası Son Yazıları
Toplu İş Sözleşmesi Nedir, Neden Yapılır?
İşçi ve işvereni korumaya dayalı bir protokol olan toplu işyeri sözleşmesi hakların korunmasını sağl...
Engellilerin İşyerindeki Hakları Nelerdir?
Bir kişinin doğuştan veya sonradan geçirdiği bir kaza ya da hastalık sonucu oluşan sakatlığı, engell...
İK Uzmanları İçin Etkin ChatGPT Komutları
Teknolojinin gelişmesi, yapay zekanın kullanımı derken iş dünyasında neredeyse her alanda işleyiş de...
Karne İzni Nedir? Nasıl Alınır?
Şirketler, çalışan bağlılığını ve verimliliğini artırmak için çeşitli yöntemler uygulamaktadır. İşve...
Sessiz İşe Alım Nedir?
Sessiz işe alım, pandemi ile ortaya çıkan yeni İK trendlerinden biridir. Sessiz işe alım nedir sorus...
Kanunen Kabul Edilmeyen Giderler (KKEG) Hangileridir?
Şirketinizin finansal sağlığını korumak ve vergi beyannamesini hazırlarken dikkat etmeniz gereken ön...
Kurumsal Firmada Çalışmanın Avantajları Nelerdir?
Kurumsal firmada çalışmak, pek çok kişinin hayalidir. Çalışanlarına güvenli bir iş ortamı sağlayan f...
Müşteri Sadakatini Sağlamak İçin Neler Yapılabilir?
Müşteri sadakati, bir şirketin ürün ve hizmetlerinin rakip şirketlere karşın tercih edilmesini sağla...
4A, 4B, 4C Nedir?
İş hayatında, çalışanlar ile işverenlerin birbirlerine karşı olan sorumlulukları ve hakları kanunlar...
İnsan Kaynakları Yönetimi Nedir?
İnsan kaynakları, şirketlerin kritik öneme sahip departmanlarının başında bulunur. Bir organizasyond...İK Dünyası Popüler Yazıları
Hesaplama Araçları
Net Maaş
Tazminat
Fazla Mesai
Yıllık İzin
Yıllık İzin Ücreti
İşsizlik Maaşı
Gelir Vergisi
Tüm Araçlar
